翼法涉外法律服务平台：一纸公证，既是守护农民工劳动报酬权益的“防护盾”，也是为企业纾困减负的“金钥匙”；部门联动，既有效破解存量保证金处置历史堵点，也为基层社会治理注入专业法治力量。

8月20日，长汀县举行农民工工资保证金资金监管公证合作协议签约仪式。为深入落实全省公证 “六融入” 专项行动部署，对标省市工资保证金清退处置工作要求，长汀县人社局联合县公证处创新推出 “人社+公证” 协同处置模式，针对人社账户中企业未及时办理解除监管、退还手续及逾期无法原路退回的存量农民工工资保证金本息等遗留问题，依规将上述存量资金划转至县公证处专属监管账户，进一步优化县域营商环境、减轻企业经营压力，筑牢农民工工资支付保障底线，从源头防范化解工程建设领域欠薪风险。

该模式依托公证资金监管法律制度落地实施，资金纳入公证监管专户后，构建起资金安全、行政合规、企业权益三重法治保障体系。

权属隔离，守护资金安全

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监管资金实行独立专户、专款专用，与行政机关、企业自有财产完全权属分离。严格遵循法定条件和法定程序开展资金管理工作，任何单位及个人不得擅自挪用、划转资金，有效规避账户冻结、资金混同占用等法律风险，全方位筑牢工资保证金安全防线。

程序固化，降低履职风险

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人社部门依法完成催告、告知等法定程序后，将存量保证金划转至公证监管账户，即完成阶段性合规处置工作。全程文书、资金凭证由县公证处统一归档留存，形成完整可溯的证据链，可作为行政复议、诉讼的有效依据，显著提升行政履职的规范性与合法性。

助企纾困，保障企业权益

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企业可依据监管协议，依规向县公证处申请取回监管资金本息。公证机构高效审核、快速办结返还手续，畅通企业资金回流渠道，有效缓解企业资金周转压力，以优质法治服务赋能企业稳健经营、良性发展。

“本次签约落地，标志着我县农民工工资保证金规范化监管工作迈入新阶段。双方将依托各自职能优势，建立常态化协作机制，实现信息互通、监管联动、处置协同，全方位织密织牢农民工工资权益保障防护网。”长汀县劳动维权服务中心黄俊齐主任表示。

下一步，长汀县将以此次签约为契机，持续深化部门协同联动，闭环推进存量保证金清退处置工作，以精准法治赋能县域基层治理提质增效、全力筑牢劳资和谐、民生安稳的社会根基，为县域经济社会高质量发展保驾护航。